मालिकाना जानकारी, जिसे व्यापार रहस्य के रूप में भी जाना जाता है, वह जानकारी है जिसे एक कंपनी गोपनीय रखना चाहती है। मालिकाना जानकारी में गुप्त सूत्र, प्रक्रियाएँ और उत्पादन में उपयोग की जाने वाली विधियाँ शामिल हो सकती हैं। इसमें कंपनी का व्यवसाय और विपणन योजना, वेतन संरचना, ग्राहक सूची, अनुबंध और उसके कंप्यूटर सिस्टम का विवरण भी शामिल हो सकता है। कुछ मामलों में, एक कर्मचारी ने नौकरी पर जो विशेष ज्ञान और कौशल सीखा है, उसे कंपनी की स्वामित्व वाली जानकारी माना जाता है।
कानून
1996 के आर्थिक जासूसी अधिनियम (ईईए) के अधिनियमन के साथ 1996 में संघीय कानून लागू हुआ। ईईए आंशिक रूप से द यूनिफ़ॉर्म ट्रेड सीक्रेट्स एक्ट (यूटीएसए) पर आधारित था, जो एक मॉडल कानून है जिसे यूनिफ़ॉर्म स्टेट कानूनों पर आयुक्तों के राष्ट्रीय सम्मेलन द्वारा तैयार किया गया था, लेकिन यूटीएसए की परिभाषा का विस्तार करता है। व्यापार रहस्य की ईईए परिभाषा धारा १८३८, अनुच्छेद (३) से निम्नानुसार है:
'[टी] वह 'ट्रेड सीक्रेट' शब्द का अर्थ है सभी प्रकार और वित्तीय, व्यवसाय, वैज्ञानिक, तकनीकी, आर्थिक, या इंजीनियरिंग जानकारी, जिसमें पैटर्न, योजना, संकलन, कार्यक्रम उपकरण, सूत्र, डिज़ाइन, प्रोटोटाइप, विधियाँ, तकनीक शामिल हैं। प्रक्रियाओं, प्रक्रियाओं, कार्यक्रमों, या कोड, चाहे मूर्त या अमूर्त, और भौतिक रूप से, इलेक्ट्रॉनिक रूप से, ग्राफिक रूप से, फोटोग्राफिक रूप से, या लिखित रूप में संग्रहीत, संकलित या स्मारक किया गया है या नहीं, यदि-
'(ए) इसलिए मालिक ने ऐसी जानकारी को गुप्त रखने के लिए उचित उपाय किए हैं, और
'(बी) जानकारी स्वतंत्र आर्थिक मूल्य, वास्तविक या संभावित, आम तौर पर ज्ञात नहीं होने से, और जनता द्वारा उचित माध्यमों के माध्यम से आसानी से पता लगाने योग्य नहीं होने से प्राप्त होती है[।]'
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ईईए के पारित होने के साथ, व्यापार रहस्य अब संघीय कानून के तहत संरक्षण का आनंद लेते हैं जैसे पेटेंट के माध्यम से आविष्कार, कॉपीराइट के माध्यम से रचनात्मक कार्य, और ट्रेडमार्क कानून के माध्यम से अद्वितीय नाम और प्रतीक। इसके अलावा, 39 अमेरिकी कानून भी विभिन्न तरीकों से व्यापार रहस्यों को परिभाषित करते हैं और उन स्थितियों को परिभाषित करते हैं जिनके तहत चोरी हुई है। ऐसे कानूनों के आधार पर केस कानून का एक महत्वपूर्ण निकाय मालिकाना जानकारी और व्यापार रहस्य शामिल करता है। यह कानूनी ढांचा एक कंपनी के मालिकाना जानकारी रखने के अधिकार को मान्यता देता है और कंपनी को उपचार प्रदान करता है जब उसके व्यापार रहस्यों का दुरुपयोग या अवैध रूप से विनियोजित किया गया हो।
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व्यापार रहस्यों की रक्षा
सामान्य तौर पर, जानकारी को मालिकाना माने जाने के लिए, कंपनियों को इसे गोपनीय रखना चाहिए। न्यायालय सार्वजनिक स्रोतों में आसानी से उपलब्ध जानकारी को मालिकाना नहीं मानेंगे। इसके अलावा, मालिकाना जानकारी से फर्म को किसी प्रकार का प्रतिस्पर्धात्मक लाभ मिलना चाहिए और आमतौर पर फर्म के बाहर अज्ञात होना चाहिए। एक कंपनी को यह प्रदर्शित करने में सक्षम होना चाहिए कि उसने जानकारी को निजी रखने के लिए हर उचित कदम उठाया है, अगर उसे अपने अधिकारों की रक्षा में अदालत की सहायता प्राप्त करने की उम्मीद है। रैंडी के ने लिखा, 'अदालतें चाहती हैं कि ट्रेड सीक्रेट होल्डर्स अपने ट्रेड सीक्रेट्स की गोपनीयता बनाए रखने के लिए 'उचित' कदम उठाएं। सैन डिएगो बिजनेस जर्नल . 'अदालतें यह नहीं चाहती हैं कि कंपनियां गोपनीयता बनाए रखने के लिए सभी संभावित उपाय करें, न ही अदालतों को पूर्ण गोपनीयता की आवश्यकता है। बल्कि, गोपनीयता के उपाय 'परिस्थितियों में उचित' होने चाहिए।
एक कंपनी के पास अपनी जानकारी को मालिकाना रखने के लिए कई विकल्प होते हैं। ऐसी जानकारी तक पहुंच रखने वाले प्रमुख कर्मचारियों को प्रतिबंधात्मक अनुबंधों पर हस्ताक्षर करने की आवश्यकता हो सकती है-जिन्हें गोपनीयता, गैर-प्रकटीकरण, या गैर-प्रतिस्पर्धी समझौते भी कहा जाता है-जो उन्हें बाहरी लोगों को उस जानकारी को प्रकट करने या छोड़ने के बाद एक निश्चित अवधि के लिए अपने नियोक्ता के साथ प्रतिस्पर्धा करने के लिए इसका उपयोग करने से रोकते हैं। कंपनी। प्रतिबंधात्मक अनुबंध आमतौर पर अदालतों द्वारा लागू किए जाते हैं यदि वे समय और स्थान के संबंध में उचित हैं और पूर्व कर्मचारी के रोजगार के अधिकार को अनुचित रूप से प्रतिबंधित नहीं करते हैं। कुछ मामलों में अनुबंध तभी लागू होते हैं जब कर्मचारी ने अपने रोजगार के दौरान मालिकाना जानकारी प्राप्त की हो।
इसके अलावा, अदालतें आम तौर पर एक कंपनी के लिए अनुचित प्रतिस्पर्धा को उन लोगों को प्रेरित करने के लिए अनुचित प्रतिस्पर्धा मानती हैं जिन्होंने किसी अन्य कंपनी में अद्वितीय तकनीकी कौशल और गुप्त ज्ञान प्राप्त किया है ताकि वे अपने रोजगार को समाप्त कर सकें और प्रतिस्पर्धी फर्म के लाभ के लिए अपने कौशल और ज्ञान का उपयोग कर सकें। ऐसे मामले में वादी अपने पूर्व कर्मचारियों और उसके प्रतियोगी को मालिकाना जानकारी का उपयोग करने से रोकने के लिए निषेधाज्ञा की मांग कर सकता है।
कंपनियां अपनी मालिकाना जानकारी को विदेशी या घरेलू प्रतिस्पर्धियों द्वारा चोरी होने से बचाने के लिए सुरक्षा प्रणालियां भी विकसित कर सकती हैं। व्यापार और औद्योगिक जासूसी एक चल रही गतिविधि है जो गुप्त रूप से अवैध तरीकों से व्यापार रहस्य प्राप्त करना चाहता है। मालिकाना जानकारी की सुरक्षा के लिए एक कॉर्पोरेट प्रणाली में कर्मचारी पहुंच को प्रतिबंधित करने से लेकर डेटा सुरक्षा तक, फोन लाइनों और मीटिंग रूम को सुरक्षित करने के लिए एक व्यापक योजना शामिल होगी। कुछ मामलों में ऐसी योजना को लागू करने के लिए एक मुख्य सूचना अधिकारी (सीआईओ) जिम्मेदार होगा।
जैसा कि के ने नोट किया, गोपनीयता पर उचित प्रयासों को प्रदर्शित करने के अन्य साधनों में दस्तावेजों को 'गोपनीय' के रूप में चिह्नित करना, लोगों को व्यापार गुप्त दस्तावेजों की फोटो प्रतियां बनाने या उन्हें कंपनी परिसर से हटाने से रोकना, कर्मचारियों की संवेदनशील सामग्री तक पहुंच को सीमित करना, एक लिखित व्यापार बनाना शामिल है। गुप्त सुरक्षा योजना, और आवश्यकतानुसार व्यापार रहस्यों की चोरी के लिए मुकदमा लाना।
दूसरी ओर, व्यापार रहस्य संरक्षण से जुड़े मामलों में छोटे व्यवसायों के प्रबल होने की संभावना नहीं है यदि वे एक उत्पाद बेचते हैं या तकनीकी साहित्य प्रकाशित करते हैं जो व्यापार रहस्य का खुलासा करते हैं, उन कर्मचारियों या सहकर्मियों को रहस्य उजागर करते हैं जिन्होंने गोपनीयता समझौते पर हस्ताक्षर नहीं किए हैं, के बारे में जानकारी प्रकाशित करते हैं पेशेवर पत्रिकाओं में या इंटरनेट पर रहस्य, या अदालती रिकॉर्ड और सरकारी फाइलिंग जैसे सार्वजनिक दस्तावेजों में व्यापार रहस्य का खुलासा करें।
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ग्रंथ सूची
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