डिजाइन थिंकिंग ने मुख्यधारा को प्रभावित किया, इसके लिए धन्यवाद यह एबीसी नाइटलाइन खंड पुरस्कार विजेता डिजाइन फर्म के बारे में, इसलिए .
इसके बाद का उदय हुआ डी. स्कूल स्टैनफोर्ड विश्वविद्यालय में, डिजाइन विचारकों के लिए एक प्रशिक्षण मैदान, और अंत में उल्लेखनीय तकनीकी फर्मों जैसे डिजाइन सोच को अपनाने के द्वारा सहज तथा एसएपी .
शेली गोल्डमैन, स्टैनफोर्ड यूनिवर्सिटी में स्कूल ऑफ एजुकेशन में फैकल्टी, साथ ही स्कूल ऑफ एजुकेशन और डी.स्कूल दोनों के कई सहयोगियों ने 2012 के प्रकाशन में छात्रों के डिजाइन विचारकों में परिवर्तन की रूपरेखा तैयार की, डी.लर्निंग का आकलन: एक डिजाइन विचारक बनने की यात्रा को कैप्चर करना .
उनका तर्क है कि डिजाइन थिंकिंग के लिए न केवल एक प्रक्रिया और कौशल सेट सीखने की आवश्यकता होती है, बल्कि मानसिकता में बदलाव की भी आवश्यकता होती है।
डिजाइन थिंकिंग की प्रक्रिया पांच चरणों से गुजरती है।
- सहानुभूति आप किसके लिए डिजाइन कर रहे हैं
- परिभाषित आप किसके लिए डिजाइन कर रहे हैं की जरूरतें
- विचार उत्पन्न करना
- प्रोटोटाइप उन विचारों को बेहतर ढंग से समझने के लिए
- परिक्षण विचारों
इस प्रक्रिया को निष्पादित करने के लिए कई कौशल की आवश्यकता होती है: ग्राहक साक्षात्कार और अवलोकन आयोजित करना, प्रभावी विचार सत्र चलाना, और दूसरों के बीच समूहों में काम करना।
लेकिन केवल नए कौशल से अधिक, लेखक इस बात पर जोर देते हैं कि डिजाइन सोच के लिए चार प्रमुख मानसिकता अपनाने की आवश्यकता है।
- मानव-केंद्रित: लेखक इस मानसिकता का वर्णन 'दुनिया के अहंकारी विचारों से आगे बढ़ने और अपनी जरूरतों, इच्छाओं, अनुभवों या प्राथमिकताओं के आधार पर डिजाइन नहीं करने' के रूप में करते हैं। यह मानसिकता एक अन्य-केंद्रित दृष्टिकोण में बदलाव की सुविधा प्रदान करती है और डिजाइनर को सक्षम बनाती है सहानुभूति डिजाइन सोच के पहले चरण में। उद्यमियों के लिए अपनी जरूरतों के आधार पर प्रेरित और प्रेरित होना आम बात है। लेकिन अगर आप एक सफल डिजाइन विचारक बनना चाहते हैं, तो आपको अपनी जरूरतों से ज्यादा व्यापक सोचना होगा, और अपने लक्षित ग्राहकों की जरूरतों के लिए अपनी प्रेरणा का विस्तार करना होगा। दुनिया में आप केवल एक ही हैं, इसलिए यदि आप एक ग्राहक के रूप में खुद से अधिक चाहते हैं, तो आपको अपना ध्यान दूसरों पर केंद्रित करना होगा।
- प्रयोगात्मक : यह मानसिकता डिजाइनर को सब कुछ एक प्रोटोटाइप के रूप में देखने की अनुमति देती है। यह डिजाइनर को यह देखने में मदद करता है कि करना, बनाना और कल्पना करना समस्या-समाधान प्रक्रिया के अभिन्न अंग हैं। एक उद्यमी के रूप में, आपके लिए नियोजन की दुनिया में बने रहना आसान हो सकता है। कागज पर कई विचार अच्छे लगते हैं। लेकिन प्रोटोटाइप के लिए आवश्यक है कि आप विशिष्ट और ठोस हों। इस क्रिया के दौरान आप यह देखना शुरू करेंगे कि आपके विचारों को कहाँ विकसित करने की आवश्यकता है।
- सहयोगात्मक : यह मानसिकता डिजाइनर को यह देखने में मदद करती है कि सहयोग, विशेष रूप से सभी विषयों में, नवीन समस्या समाधान के लिए आवश्यक है। एक व्यक्ति की दिमागी शक्ति पर कुछ कंपनियां पनपती हैं। ऐसा इसलिए है क्योंकि सफल व्यवसायों के लिए कई कौशल सेटों की आवश्यकता होती है - किसी विचार को कैसे बेचना है, उत्पाद का निर्माण या कोड कैसे करना है, आपके उत्पाद या सेवा का आपके ग्राहकों पर पड़ने वाले प्रभाव को कैसे मापना है। एक सहयोगी मानसिकता के बिना, आप एक साझा मिशन के आसपास सभी को संरेखित करने में सक्षम नहीं होंगे और आपका व्यवसाय जीवित रहने के लिए संघर्ष करेगा।
- मेटाकोग्निटिव : मेटाकॉग्निशन का अर्थ है अपनी सोच के बारे में सोचना। यह वह मानसिकता है जिसका उपयोग हम अपनी प्रगति की निगरानी के लिए करते हैं क्योंकि हम काम करते हैं और यह आकलन करने के लिए कि हमें कब पाठ्यक्रम बदलने की आवश्यकता है। जब हम ऑफ-ट्रैक होते हैं तो मानसिकता को पकड़ने के लिए आवश्यक जागरूकता विकसित करने की आवश्यकता होती है। अधिकांश उद्यमियों को सफलता मिलने से पहले कई झूठी शुरुआत का अनुभव होता है। यह एक झूठी शुरुआत और सही पाठ्यक्रम को पहचानने की क्षमता है जो मेटाकॉग्निटिव मानसिकता को सफलता के लिए इतना महत्वपूर्ण बनाती है।
अपनी सोच को बदलने के लिए समय निकालना आसान नहीं है, लेकिन यह आपको व्यापार जगत में की जाने वाली कई सामान्य गलतियों से बचने में मदद करेगा। तो याद रखें: यदि आपका व्यवसाय रचनात्मक बढ़ावा की तलाश में है, तो केवल प्रक्रिया और कौशल पर ध्यान केंद्रित न करें। अपनी मानसिकता पर काम करें और आप सच्ची डिजाइन सोच में बहुत अधिक कुशल होंगे
