हर कोई सोचता है कि मैं धोखेबाज हूं। मैं नौकरी के लिए कट आउट नहीं हूं। मैं असफल होने जा रहा हूँ।
मैं झूठ बोलूंगा अगर मैंने कहा कि मेरे पास इस तरह के विचार कभी नहीं थे। और यह सिर्फ तब नहीं था जब मैं अपनी कंपनी को बिना पैसे, ग्राहकों, या मैं जो कर रहा था उसके बारे में कोई सुराग के साथ शुरू कर रहा था। व्यापार और करोड़ों डॉलर के राजस्व में दो दशक के बाद भी, मैं अभी भी अनिश्चितता और भय के क्षणों में खुद को पकड़ता हूं।
केटी पावलिच पति ब्रैंडन डर्बी
नेताओं से अपेक्षा की जाती है कि वे हर समय अडिग आत्मविश्वास का परिचय दें, लेकिन मैं आपको एक छोटे से रहस्य से अवगत कराने जा रहा हूं: हर किसी को आत्म-संदेह है। दुनिया के सबसे ताकतवर लोगों से लेकर आपके बगल वाले व्यक्ति तक कॉफी ऑर्डर कर रहा है। हमें जो सिखाया गया है उसके बावजूद, संदेह कमजोरी का संकेत नहीं है। वास्तव में, यह सोचना कि आप धोखेबाज हैं, अविश्वसनीय रूप से सामान्य है। और जो मैंने सीखा है, वह सफलता का गुप्त हथियार हो सकता है।
हम सभी के सिर के पीछे वह छोटी सी आवाज होती है जो हमें बताती है कि चीजें गलत होने वाली हैं। जो सफल होते हैं और जो नहीं हैं, उनके बीच एकमात्र अंतर इस बात पर निर्भर करता है कि हम इसका उपयोग कैसे करते हैं।
अपने सबसे बड़े डर को अपनी सर्वश्रेष्ठ संपत्ति में बदलने के तीन तरीके यहां दिए गए हैं।
1. इसे प्रेरक बनाएं।
जब कोई कहता है कि आप कुछ नहीं कर पाएंगे, तो प्रतिक्रिया देने के दो तरीके हैं। सबसे पहले उनकी नकारात्मकता को दिल से लेना और विश्वास करना कि वे शायद सही हैं। दूसरा है उन्हें गलत साबित करने की जबरदस्त इच्छा।आपको क्या लगता है कि सबसे सफल उद्यमी कौन सा विकल्प चुनते हैं?
जो लोग किसी उद्योग को बाधित करते हैं और अपनी उपलब्धियों पर ध्यान आकर्षित करते हैं, वे अक्सर उन लोगों के अधीन होते हैं जो उन्हें नीचे लाना चाहते हैं। जब ऐसा होता है, तो शुरू में अपनी ताकत का अनुमान लगाना मानव स्वभाव है। जब आत्म-संदेह अपना बदसूरत सिर उठाता है, तो कहानी को बदल दें। एक दिन पीछे मुड़कर देखने के लिए इसे शुद्ध प्रेरणा के रूप में उपयोग करें और कहें, 'मैंने तुमसे कहा था कि मैं यह कर सकता हूं।' आनंद लें कि वह कैसा महसूस करने वाला है, और जब तक आप वहां नहीं पहुंच जाते, तब तक रुकें नहीं।
2. सीखना बंद न करें।
हम सभी अपने करियर में एक बिंदु (या कई) में इम्पोस्टर सिंड्रोम से पीड़ित हैं। जब मुझे धोखाधड़ी जैसा महसूस होता है, तो मैं तुरंत एक चीज का सहारा लेता हूं: शोध। मैं वेबसाइटों को खंगालता हूं, किताबें पढ़ता हूं, सेमिनार में भाग लेता हूं और क्षेत्र के विशेषज्ञों से सलाह लेता हूं।
अपना आत्मविश्वास वापस पाने का सबसे अच्छा तरीका है कि आप भूमिका और उद्योग के हर पहलू में खुद को डुबो दें। इसके लिए बहुत समय और प्रयास की आवश्यकता होती है; दो गुण जो सफल होने वालों और असफल लोगों को अलग करते हैं।
3. सभी से फीडबैक लें।
एक आम गलत धारणा है कि प्रभारी लोगों को प्रतिक्रिया के अधीन नहीं होना चाहिए। यह नीचे जाने के लिए एक खतरनाक रास्ता है। सिर्फ इसलिए कि आप चेक पर हस्ताक्षर कर रहे हैं इसका मतलब यह नहीं है कि आप त्रैमासिक समीक्षा में पूर्ण या 'ऊपर' हैं।
पट्टी स्टेंजर नेट वर्थ 2016
आपको इसे तोड़ने के लिए खेद है, लेकिन आप उन चीजों के साथ एक त्रुटिपूर्ण इंसान हैं जिन पर आपको काम करना है। अपनी भूमिका में बेहतर होने का एकमात्र तरीका दूसरों से पूछना है कि आप कैसे कर रहे हैं। बाहरी प्रतिक्रिया के बिना, आत्म-संदेह सर्पिल लेना और लगातार सवाल करना आसान है कि क्या आप सही काम कर रहे हैं।
आपको पता चल जाएगा कि क्या आप अपने प्रदर्शन का ऑडिट करने के लिए बाहरी विशेषज्ञों की तलाश कर रहे हैं, और कर्मचारियों के सभी स्तरों से पूछकर कि क्या उन्हें लगता है कि उनके पास सहायक नेतृत्व है। एक बार जब आपके पास आपके उत्तर हो जाते हैं, तो आप संदेह से दूर हो सकते हैं और सही दिशा में कदम बढ़ा सकते हैं।
