मैं इस लेख को थका हुआ और पीड़ादायक लिख रहा हूं क्योंकि दो दिन पहले मैंने इस लेख के लिए शोध करना शुरू किया था। मेरे पैर में चोट लगी है दौड़ना , मैंने निर्णय लिया कसरत छोड़ें ठीक करने के लिए।
फिर मैंने विंस लोम्बार्डी को पढ़ा। कल उसका जन्मदिन है।
ज्यादातर लोग उन्हें एक हार्ड-कोर सख्त आदमी के रूप में सोचते हैं। वह था। वह अपनी टीम पर चिल्लाया। उन्होंने ऐसे समय में जीत हासिल की जब सभी को भाग लेने के लिए पदक नहीं मिला।
उन्होंने जो ईमानदारी का परिचय दिया और अपनी टीमों से मिली, वह उनके बारे में हर उद्धरण और उपाख्यान में इतनी प्रतिध्वनित होती है कि आप इसे अनदेखा नहीं कर सकते।
और मुझे एहसास हुआ कि मैंने परीक्षण नहीं किया था कि क्या चोट एक समस्या होगी। मैंने जिस रोइंग मशीन का उपयोग करने की योजना बनाई है वह विभिन्न मांसपेशियों का उपयोग कर सकती है। क्या मैं अपने आप से ईमानदार था?
मैं मशीन पर चढ़ गया, रोइंग शुरू कर दिया, महसूस किया कि चोट ने रोइंग को प्रभावित नहीं किया, और अपनी पूरी कसरत की।
मैं चोट का बहाना बना रहा था। लोम्बार्डी ने मुझे प्रेरित किया।
हम ऐसे नेता कैसे बनते हैं जो पीढ़ियों बाद भी लोगों का नेतृत्व करते हैं?
(यह जानकर दुख नहीं हुआ कि ४५ साल की उम्र में, जब उन्होंने ग्रीन बे में अपने महान करियर की शुरुआत की थी, तब वह छोटे थे।)
जबकि मैं एक सुपरबाउल नहीं जीत पाया, मुझे उसकी कुछ महान बोली महसूस हुई:
मेरा दृढ़ विश्वास है कि किसी भी व्यक्ति का सबसे अच्छा समय - उसकी सबसे बड़ी पूर्ति जिसे वह प्रिय मानता है - वह क्षण है जब उसने एक अच्छे कारण के लिए अपने दिल से काम किया है और युद्ध के मैदान पर थक गया है - विजयी।
मुझे वह अच्छा लगता है थकावट .
स्वयं सत्यनिष्ठा के बिना, आप इसे दूसरों से प्राप्त नहीं कर सकते। सिर्फ इसलिए कि आपके पास यह है इसका मतलब यह नहीं है कि आप इसे दूसरों से प्राप्त करेंगे। चिल्लाने से भी नहीं मिलेगा।
ये दो लोम्बार्डी उद्धरण क्यों?
लोम्बार्ड के अधिकांश उद्धरण उसके परिणाम प्राप्त करने के बाद उसके प्रतिबिंबों का वर्णन करते हैं। नेताओं के रूप में, हम उन्हें उपयोगी मील के पत्थर के रूप में उपयोग कर सकते हैं क्योंकि हम उनकी तरह सफल होते हैं।
हम उन परिणामों को पहली जगह कैसे प्राप्त करते हैं? वह आपके जैसा ही इंसान था, जिसका अर्थ है कि आप वह कर सकते हैं जो उसने किया, यदि आप जानते हैं कि कैसे।
कई कोच उसके परिणामों के बिना उसकी शैली साझा करते हैं। मैंने उन उद्धरणों की तलाश की जिनसे पता चलता है कि शैली ने क्या काम किया।
विंस चिल्लाया, लेकिन वह न केवल चिल्लाया। पैकर्स से पहले, वह जायंट्स के लिए आक्रामक समन्वयक थे। Harland Svare, बाद में NFL हेड कोच, जो उनके अधीन खेले, ने उनका वर्णन किया:
केवल एक ही मैंने कभी देखा कि उस अच्छे में ट्यून किया गया था विंस। कुछ खेलों में, वह एक घंटे के लिए खिलाड़ियों पर चिल्लाता था। दूसरी बार यह सिर्फ एक तरह का व्याख्यान था। मैं कभी नहीं बता सकता कि उसने एक या दूसरे को क्यों किया। मैंने कुछ संकेत ढूंढे कि वह कैसे जानता था। अंत में, मैंने उससे एक दिन पूछा, और उसने मेरी ओर देखा जैसे वह मेरे प्रश्न से हैरान था। उन्होंने कहा कि उन्हें बस ऐसा लग रहा था जैसे फुटबॉल टीम महसूस कर रही हो। हर समय। वह सिर्फ खुद को देखता और जानता था कि उसे क्या करना है।
उद्धरण # 1: लोम्बार्डी की सहानुभूति और करुणाas
जिस हिस्से को मैंने इटैलिक किया है वह लोम्बार्डी जैसा नहीं है जिसे ज्यादातर लोग जानते हैं। यह सहानुभूति और करुणा की तरह लगता है। किस तरह उन्होंने खुद को व्यक्त करने के लिए चुना कि उनके खिलाड़ियों के लिए उनकी देखभाल और संवेदनशीलता थी।
उनके शब्दों में:
मेरा मानना है कि हर कोई अनुशासन चाहता है, खासकर युवा। लेकिन किसी को उस भावना से सावधान रहना होगा जिसमें यह दिया गया है। वे इसे ले लेंगे I च यह शिक्षण की भावना से किया जाता है ... प्रेम की भी, जैसे अनुशासन एक माता और पिता से मिलता है .
कोई भी नेता चिल्ला सकता है। कितने सिखाते हैं और प्यार करते हैं? लोम्बार्डी ने अपनी कोचिंग में अपना सब कुछ लगा दिया, जिसमें शिक्षण और प्रेम भी शामिल था। शैली के नीचे यही अर्थ है।
लोम्बार्डी के शब्दों में:
अपने खिलाड़ियों का दिल जीतें और वे कहीं भी आपका पीछा करेंगे।
उद्धरण #2: मूल बातें से शुरू करें
आप एक टीम बनाना कहाँ से शुरू करते हैं? लोम्बार्डी बहुत शुरुआत में शुरू हुआ:
सज्जनों, यह एक फुटबॉल है।
जितना अधिक आप हल्के में लेते हैं, उतना ही आप प्रतिस्पर्धी विश्वासों, मान्यताओं, मानसिक मॉडलों और घर्षण के अन्य स्रोतों को जोखिम में डालते हैं। आपको सभी की आवश्यकता नहीं है इस बात से सहमत आपके साथ, लेकिन आप सभी को अधिक समझता है एक दूसरे को, जितना अधिक आपकी टीम में टीम वर्क हो सकता है।
महान कोच जॉन वुडन ने भी इसी तरह से शुरुआत की। उन्होंने अपने मौसम की शुरुआत मोजे पहनने के तरीके से की।
मैट बार्न्स कितना पुराना है
क्या वे यह नहीं मान सकते थे कि उनके खिलाड़ी जानते थे कि फ़ुटबॉल क्या होता है और मोज़े कैसे पहने जाते हैं? हो सकता है, लेकिन क्यों, जब समझ बनाने के लिए कुछ पलों का मतलब है कि उन्हें नहीं करना था?
आप अपनी टीमों के साथ क्या मान रहे हैं? आप धारणाओं को समझ से कैसे बदल सकते हैं? उस समझ का विश्वास आपकी टीम के लिए क्या सक्षम करेगा?
