मार्कस लेमोनिस ने छोटे-छोटे व्यवसायों में अपने लिए एक नाम बनाया है, लेकिन नौकरी खत्म करने के बाद, कुछ कंपनियां अपने पुराने तरीकों पर वापस आ जाती हैं।
CNBC's के मंगलवार के सीज़न के समापन पर लाभ , लेमोनिस ने पिछले दो वर्षों के दौरान उन तीन कंपनियों के साथ चेक-इन किया, जिनकी उसने मदद की है। जबकि कैंडी निर्माता स्वीट पीट और ऑटो व्यवसाय 1-800 कार कैश दोनों ने बिक्री और मुनाफे में नाटकीय सुधार का अनुभव किया, कपड़ों की कंपनी करेज बी पुरानी आदतों पर वापस आ गई थी।
लेमोनिस ने एपिसोड के दौरान कहा, 'साहस बी में क्षमता का एक टन है, लेकिन इसके लिए काम करने के लिए, उन्हें योजना का पालन करना होगा। 'वे चले गए हैं और मेरे बिना कुछ गलतियाँ और निर्णय किए हैं।'
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न्यूयॉर्क स्थित हाई-फ़ैशन रिटेलर, जिसने 2013 में $ 4 मिलियन के राजस्व पर $ 500,000 का नुकसान किया था, ने अपने मार्जिन और बढ़ी हुई बिक्री में सुधार किया था, लेकिन सह-संस्थापक निकोलस गौरो रणनीति से चिपके नहीं थे।
एक समस्या जो कंपनी को परेशान कर रही थी, जिसे 2008 में स्थापित किया गया था और जिसमें सात स्थान हैं, फोकस की कमी थी, जिसके परिणामस्वरूप बहुत सारे उत्पाद थे। हालांकि लेमोनिस को केवल पांच वस्तुओं पर ध्यान केंद्रित करने का व्यवसाय मिला - कपड़े, टॉप, पैंट, बैग और एक नया संग्रह - उन्होंने अपनी वापसी पर पाया कि गौरेऊ बाहरी वस्त्र भी बेच रहा था।
'निकोलस की समस्या यह है कि वह कभी-कभी मानता है कि वह यह सब जानता है, और वह एक नियंत्रण सनकी है,' लेमोनिस ने कहा। गौरेउ ने एक पुरानी शिपिंग प्रक्रिया को भी बहाल कर दिया था जिसके लिए अन्य स्थानों पर भेजे जाने से पहले सभी उत्पादों को अपने न्यूयॉर्क कार्यालय के माध्यम से आने की आवश्यकता थी।
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समाधान? कुछ सरल पाठ्यक्रम सुधार। शुरू करने के लिए, लेमोनिस ने गोर्यू को अपनी पुरानी आदतों को छोड़ने के लिए एक टन पुरानी इन्वेंट्री को समाप्त कर दिया, जो बेची नहीं गई थी। गौरेउ पुराने उत्पाद पर लटक रहा था। इसे हटाना एक प्रतीकात्मक, लेकिन महत्वपूर्ण कदम था।
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अगला, और अधिक महत्वपूर्ण बात, लेमोनिस और गौरेउ के बीच सत्ता संघर्ष को हल करना था। सह-संस्थापक को अपनी गलतियों को स्वीकार करने के लिए राजी करने के बाद, लेमोनिस ने जोर देकर कहा कि उन्हें अभी भी गौरेउ और कंपनी पर अत्यधिक विश्वास है।
लेमोनिस ने कहा, 'मैं वास्तव में और पूरे दिल से आप पर विश्वास करता हूं।
उन दोनों के बीच जो विश्वास टूट गया था, उसे फिर से बनाकर, लेमोनिस ने कंपनी को एक नई शुरुआत दी, जैसे उसने अपना नया संग्रह पेश किया। हालांकि गौरेउ को दूसरे मौके की जरूरत थी, लेमोनिस की प्रक्रिया पर भरोसा करने के लिए सह-संस्थापक को प्राप्त करना अतिरिक्त काम के लायक था।
लेमोनिस ने कहा, 'वह मुझ पर भरोसा करने और हर एक विवरण को जाने देने में बेहतर हो रहा है। 'यह मुझे बता रहा है कि भविष्य बहुत उज्ज्वल है।'
